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MÉTHODES & OUTILS

  • Documents d’analyse et d’orientations stratégiques
  • Rapports d’audit
  • Diagnostics (risques psychosociaux, qualité de vie et conditions de travail…)
  • Appui-conseils RH (financements AFDAS pour secteurs ICC)
  • Enquêtes (harcèlement, risques psychosociaux)
  • Médiation et gestion des conflits
  • Facilitation du dialogue social ou du dialogue professionnel
  • Aide à la réalisation du DUERP (volet RPS)
  • Animation d’espaces de dialogue sur le travail
  • Animation d’ateliers d’intelligence collective
  • Aide à la rédaction d’accords collectifs de travail (branches, entreprises)
  • Accompagnement du dialogue social (branches, entreprises)
  • Accompagnement personnalisé (accompagnement au changement, stratégies RH…)
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